
این کارگران اغلب دستمزدی دریافت میکنند که برای بسیاری از روسها جذاب نیست اما برای مهاجران هندی چشمگیر است
روسیه با کمبودی دستکم 2.3 میلیون نفری در بازار کار مواجه است که در اثر جنگ اوکراین، کاهش جمعیت فعال، و افت ورود مهاجران از آسیای مرکزی تشدید شده است. در واکنش به این بحران، مسکو بهطور فزایندهای به هند بهعنوان منبع تازه نیروی کار خارجی روی آورده است.
به گزارش «رویترز»، آمارها نشان میدهد که در سال 2021 تنها حدود 5000 مجوز کار برای شهروندان هندی صادر شد، اما این رقم پارسال به حدود 72000 مجوز افزایش یافت، و اکنون تقریباً یکسوم سهمیه سالانه ویزای کارگران مهاجر روسیه را تشکیل میدهد. شرکتهای روسی میگویند کارگران هندی در حال حاضر «محبوبترین» نیروی کار خارجی هستند.
این تغییر جهت تا حد زیادی ناشی از کاهش جذابیت روسیه برای کارگران سنتی آسیای مرکزی است. ضعف روبل، سختگیرانهتر شدن قوانین مهاجرتی، و تشدید لحن ضدمهاجرتی در گفتمان سیاسی روسیه باعث شده بسیاری از کارگران سابق یا نیایند یا کشور را ترک کنند.
در نتیجه کرملین سهمیه ویزا برای کشورهایی مانند هند را افزایش داده است. همزمان، روابط راهبردی مسکو و دهلی نو—از همکاریهای دفاعی گرفته تا مبادلات انرژی—زمینه لازم را برای این رویکرد فراهم کرده است.
روسیه بهویژه به نیروی کار در بخشهای تولیدی، خدماتی، و ساختمانی نیاز دارد. مقامهای روس گفتهاند حدود 800000 نفر در صنعت و 1.5 میلیون نفر در خدمات و ساختوساز کمبود وجود دارد. نمونههای میدانی نشان میدهد کارگران هندی اکنون در کارخانههای نساجی، مزارع کشاورزی، و مراکز دفع زباله مشغولند، و اغلب دستمزدی دریافت میکنند که برای بسیاری از روسها جذاب نیست اما برای مهاجران هندی چشمگیر است. کارفرمایان نیز از انگیزه بالا و یادگیری سریع این نیروها ابراز رضایت میکنند.
با این حال، آیندهٔ این روند تا حدی به تحولات ژئوپولیتیک بستگی دارد. فشار ایالات متحده بر هند برای کاهش خرید نفت روسیه—که به یک چارچوب توافق تجاری میان واشینگتن و دهلی نو گره خورده—میتواند بر روابط اقتصادی دو کشور اثر بگذارد. با وجود این ابهامها، روسیه فعلاً بر استفادهٔ گستردهتر از نیروی کار هندی بهعنوان راهکاری عملی برای مهار بحران نیروی انسانی خود حساب باز کرده است.
آفتابكاران اخبار و مقالات درباره ايران و مقاومت